人事労務担当者の方々のこのようなお困りやニーズにお応えいたします。
・ メンタルヘルス不調者の対応について単発で専門家に相談したい。
・ 大手EAPほど多くのサービスが必要かわからないので、まずは低予算でメンタルヘルス対策を始めたい。
・ メンタルヘルス対策を進めたいが何から始めたら良いかわからない。
・ 休復職を繰り返す従業員への対応に困っている。
・ 多忙でメンタル不調者への対応が行き届かない。
・ メンタルヘルスに関する研修を実施したい。 ・・・など。
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